Le DFVE (Département Formation et Vie Étudiante) a pour missions de coordonner et promouvoir l'offre de formation du site et d'améliorer la vie étudiante. Dans cette perspective, il anime et coordonne une politique commune des établissements dans l'objectif de :
Ces différentes actions sont discutées au sein de Commissions dans lesquelles participent tous les établissements de l'Université de Toulouse, en partenariat avec les acteurs du site : CROUS, services interuniversitaires, réseaux, associations et en étroite relation avec les collectivités territoriales, le rectorat, la préfecture.
Le DFVE est dirigé par un Directeur assisté d'un Bureau et d'un Comité d'orientation.
Le Bureau est constitué des Vice-Présidents des Conseils des Études et de la Vie Universitaire (CEVU) des établissements fondateurs de l'Université de Toulouse :
Il est chargé de proposer et de mettre en œuvre la politique du DFVE. Il s'appuie sur l'avis du Comité d'orientation.
Le Comité d'orientation du DFVE est une instance de concertation et d'animation, présidée par le Directeur du Département. Il est constitué de 42 membres comprenant les membres du Bureau, des personnels et des étudiants issus des *établissements fondateurs et associés* et des personnalités qualifiées.
Établissements | UT1 | UT2 | UT3 | INPT | INSA | ISAE | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
Vice-Présidents CEVU | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 6 |
Personnels | 2 | 2 | 2 | 2 | 1 | 1 | 10 |
Étudiants | 2 | 2 | 2 | 2 | 1 | 1 | 10 |
Représentants des établissements associés | 10 | ||||||
Personnalités qualifiées (Mairie de Toulouse, CROUS, DRAC, SIMPPS, Rectorat, Région) | 6 | ||||||
Le Bureau du département peut mettre en place des commissions ou des groupes de travail, permanents ou temporaires, selon les nécessités, permettant de répondre à des missions spécifiques.
Groupes de travail opérationnels :
Commissions opérationnelles :
Dans le cadre de ses missions, le DFVE veille à mener des actions en direction du site toulousain et de tous les territoires régionaux de Midi-Pyrénées, en mobilisant tous les acteurs de l'enseignement supérieur.
L'objectif du département RD (Recherche et Doctorat) est de développer la mutualisation des compétences, des expériences et des moyens afin d'améliorer la pertinence et la visibilité de la recherche en Midi-Pyrénées. Le département s'attache ainsi à :
Le département est dirigé par un directeur, assisté d'un bureau et d'un comité d'orientation.
Il anime le bureau et préside le comité d'orientation du département. Il peut être ordonnateur secondaire pour le budget du département. Il est nommé parmi les membres du bureau du département par le président de l'Université de Toulouse, sur proposition du bureau du département, après avis du Conseil d'Administration de l'Université de Toulouse.
La durée de son mandat est fixée à un an, renouvelable trois fois maximum, dans les conditions identiques à sa nomination. Si durant la durée de son mandat, le directeur perd la qualité au titre de laquelle il a été élu ou s'il cesse ses fonctions pour quelque cause que ce soit, il est procédé dans les trois mois à son remplacement. Durant ce délai, le président de l'Université de Toulouse prend toute mesure conservatoire afin d'assurer le bon fonctionnement du département.
Le bureau du département est chargé de proposer au conseil d'administration de l'Université de Toulouse la politique de site que le département met en oeuvre. Il peut recevoir délégation de décision de la part du conseil d'administration sur ses domaines de compétence. Il s'appuie sur les avis d'un comité d'orientation.
Le bureau du département Recherche et Doctorat comprend un représentant de chaque établissement fondateur de l'Université de Toulouse (vice-président du conseil scientifique ou directeur en charge de la recherche) auquel s'ajoute le directeur du Collège Doctoral.
C'est une structure de concertation et d'animation au niveau du site. Il est présidé par le directeur du département. Il est constitué par les membres du bureau du département et par des personnels et des étudiants issus des établissements fondateurs, associés et partenaires. Le directeur peut inviter aux réunions du comité d'orientation, sans voix délibérative, des personnalités extérieures concernées par un point de l'ordre du jour.
Le comité d'orientation du département Recherche et Doctorat est constitué de 28 membres.
Établissements | UT1 | UT2 | UT3 | INPT | INSA | ISAE | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
Vice-Présidents Conseil Scientifique | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 6 |
Personnels | 2 | 2 | 3 | 2 | 1 | 1 | 11 |
Doctorants | 1 | 1 | 1 | 3 | |||
Directeur du Collège Doctoral de l'Université de Toulouse | 1 | ||||||
Partenaires (CNRS, INSERM, INRA, ONERA...) | 7 | ||||||
Le CDUT a pour vocation de coordonner des actions et de mutualiser des moyens au service des 15 Écoles Doctorales (ED) de la Région Midi-Pyrénées. Il a pour mission de :
Le CDUT est constitué des Directeurs des écoles doctorales et d'un VP-CS ou équivalent désigné par le bureau du Département. La direction du CDUT est assurée par un Directeur d'ED nommé par le Président de l'Université de Toulouse pour une durée de quatre ans sur proposition du CDUT et après avis du Conseil d'Administration.
Chaque Écoles Doctorales relève d'un établissement support qui est membre fondateur de l'Université de Toulouse, et d'un ensemble d'établissements porteurs (co-accrédités) et associés (partenaires).
Les moyens de gestion des formations et des flux de doctorants sont mutualisés au sein de l'Université de Toulouse et sont localisés sur trois sites principaux :
L'inscription des doctorants et la délivrance du diplôme restent de la responsabilité des établissements co-accrédités. Le diplôme de docteur est délivré par l'établissement d'inscription sous le sceau de l'Université de Toulouse.
Les allocations ordinaires (70%) restent gérées par les Écoles Doctorales. Les allocations « président » (15%) sont gérées par les établissements qui décident de les affecter en tout ou en partie à l'Université de Toulouse, pour la mise en oeuvre d'une politique de site définie au niveau du Département.
Pour élaborer la politique de site, le département s'appuie sur :
Les outils de la politique de site sont notamment les suivants :
Le DREI (Département des Relations Européennes et Internationales) assure la promotion et le rayonnement du site universitaire Toulouse Midi-Pyrénées en Europe et à l'international dans le domaine de la formation, de la recherche et de l'innovation.
Il poursuit cet objectif en concertation étroite avec le Département Recherche et Doctorat et le Département Formation et Vie étudiante de l'Université de Toulouse.
Dans cette perspective, il est amené à :
Le DREI est dirigé par un Directeur assisté d'un Bureau, d'un Comité d'orientation et d'une équipe administrative.
Il est constitué des responsables des Relations internationales des établissements fondateurs de l'Université de Toulouse. Il est chargé de proposer et de mettre en œuvre la politique du DREI. Il s'appuie sur l'avis du Comité d'orientation.
Composition du Bureau :
Présidée par le Directeur du Département, cette instance de concertation et d'animation est constituée par les membres du Bureau, des personnels et des étudiants issus des établissements fondateurs, associés et partenaires.
Le Comité d'orientation du DREI est constitué au maximum de 20 membres répartis comme suit :
En appui à la mobilité entrante et sortante, le Département Relations Européennes et Internationales (DREI) de l'Université de Toulouse propose des cours de langues :
En collaboration avec l'ensemble des établissements membres, le DREI a pour objectif de valoriser l'image de l'Université de Toulouse dans le monde entier. Cela passe principalement par les activités suivantes :

Retrouvez toutes les informations sur le site dédié.
Le Département est dirigé par un directeur assisté d'un bureau.
Le directeur du département est nommé parmi les membres du bureau du département par le président de l'Université de Toulouse, sur proposition du bureau du département, après avis du Conseil d'Administration de l'Université de Toulouse. La durée de son mandat est fixée à un an, renouvelable trois fois maximum.
Le bureau du département Valorisation est constitué des Directeurs de Service des Activités Industrielles et Commerciales ou des responsables du service en charge des relations partenariales industrielles et de la valorisation de la recherche, des établissements fondateurs de l'Université de Toulouse.
Le Département s'appuie également sur :